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“全职儿女”好处和坏处?
1、亲情与职业的平衡 “全职儿女”面临的一大挑战是在亲情和职业之间找到平衡。他们需要在维护家庭关系的同时，满足父母的期望和要求，同时还要承受来自这些亲近关系的额外责任和压力。 职业发展的限制与机遇 尽管作为“全职儿女”可能面临职业发展的限制，但这同时也提供了独特机遇。
2、- 降低个人的自主性和自信心。通过依赖父母生活，可能会失去个人的主动性和创造性，也可能会影响个人的自尊心和自信心，导致个人缺乏独立思考和决策能力。- 影响个人的职业发展和社会适应性。通过脱离社会工作，可能会错过一些机遇和挑战，也可能会与时代脱节，导致个人难以适应社会的变化和需求。
3、依赖性和责任：作为全职儿女，你承担了照顾父母和家务的主要责任。这意味着你可能会更加依赖父母的支持和指导，并承担起家庭的责任。你需要关注父母的健康和福祉，并协调家庭事务，这与外出工作时只需关注自己的职责有所不同。
4、经济和职业发展：作为全职儿女可能无法全面从事外部工作，从而影响个人的经济独立和职业发展。情感体验：作为全职儿女可能面临更多的情感压力和挑战，可能需要处理家庭中的冲突、情绪和心理健康等问题。然而，作为全职儿女也可以带来深厚的关爱和满足感，看到父母的健康和幸福是你的责任所带来的回报。
5、责任感和家庭优先：作为全职儿女，你可能会感到更多的责任，因为你要亲自照顾父母的日常需求和健康状况。你的家庭成员的需求将成为你的首要关注，因此你可能会牺牲某些个人时间和职业发展的机会。
6、综合来说，作为全职儿女是一种独特的体验，有好处也有挑战。我们享有灵活的工作和生活平衡，同时也面临更高的期望和压力。缺乏专业发展机会和界限模糊也是我们要面对的挑战。然而，这种体验也带来了紧密的家庭关系，家庭支持和合作的机会以及为家庭发展做出贡献的可能性。
人到35,还在做全职儿女
综上所述，35岁还在做全职儿女是一种个人选择与社会环境交织的结果。在理解这一现象的同时，我们也应该关注其背后的深层次原因和影响，并为年轻人提供更多的支持和帮助。
依赖性和责任：作为全职儿女，你承担了照顾父母和家务的主要责任。这意味着你可能会更加依赖父母的支持和指导，并承担起家庭的责任。你需要关注父母的健康和福祉，并协调家庭事务，这与外出工作时只需关注自己的职责有所不同。
工作环境：作为「全职儿女」，你的工作环境通常是家庭中的一个房间或整个家庭，而不是传统的办公场所。这意味着你的工作和生活空间会重叠，需要在同一环境中完成不同的角色。 工作时间：作为「全职儿女」，你的工作时间通常是全天候的，没有固定的工作时间表。
**“全职儿女”现象:是啃老,还是新型家庭分工?
综上所述，“全职儿女”现象是啃老与新型家庭分工的交织体现。它既是年轻人在经济压力和就业困境下的无奈选择，也是老龄化社会现实需求下家庭责任的承担。同时，这一现象还反映了传统观念与现代价值观的碰撞以及社会支持体系的缺失。
全职儿女是一个个体以自己的家庭情况相结合所做出来的，比较有个性的一种选择。并不能简单的被称为啃老。任何人都不能把自己的想法，自己的人生观和价值观，强加到别人的身上，对于任何人的选择都要予以尊重和理解。全职儿女与啃老实际上是完全不同的两种概念。
“全职儿女”不是新型啃老。所谓“全职儿女”，是指一种新型的脱产生活方式，指的是年轻人脱产寄居父母生活，并通过付出一定的劳动换取经济支持，同时保持学习，尝试找到职业目标。尽管全职儿女看似行的是“啃老”之实，但躺平只是假象，背后是当代年轻人就业观的改变。
什么是“全职儿女”?
1、“全职子女”是指成年子女与父母同住，通过承担家务、照顾父母或提供其他家庭劳动，从父母处获得经济支持的生活方式，并非传统意义上的“啃老”。其核心特征如下：拟职业化互动：子女以家务劳动（像做饭、打扫、陪护等）或情感陪伴来换取父母支付的“工资”，例如每月3000 - 10000元，形成类似雇佣的家庭分工。
2、“全职儿女”指的是一种新出现的社会现象，即年轻人选择暂时放弃职场工作，回到家中，以类似于全职工作的状态来照顾父母、承担家务等家庭责任。这种身份的出现有多种原因。一方面，就业市场竞争激烈，部分年轻人面临求职困难或对现有工作不满意，希望通过一段时间的调整来寻找更好的职业发展方向。
3、“全职儿女”是一种新型的脱产生活方式，指的是年轻人脱产寄居父母生活，并通过付出一定的劳动换取经济支持，同时保持学习，尝试找到职业目标、考公、考研上岸。这种方式在一些年轻人中受到了关注和讨论。全职儿女的原因和背景 “全职儿女”的出现，与当下的社会经济环境有关。
4、“全职儿女”指的是一种新的社会现象，即年轻人选择暂时放弃职场工作，全身心投入到照顾父母、料理家务等家庭事务中，以此作为一种生活方式。这种现象的出现有多种原因。一方面，就业市场竞争激烈，部分年轻人暂时难以找到理想工作，通过成为“全职儿女”可以缓冲一段时间，同时也能在家庭中承担起责任。
5、全职儿女是指一些成年子女选择放弃自己的工作或学业，全身心地照顾父母，帮助他们解决生活中的各种问题。这种现象在中国的传统文化中比较常见，尤其是在农村地区。但是随着社会的发展和家庭结构的变化，全职儿女的现象也在逐渐减少。
6、什么是“全职儿女”？所谓“全职儿女”，指的是年轻人脱离职场，全身心地投入到家庭中，为父母提供物质和精神上的支持，同时自己也保持学习，寻找发展机会和职业目标的过程。相比较于传统的职业模式，他们的工作时间和生活节奏更加灵活和自由，可以更好地照顾家庭和父母的需要。
什么是全职儿女?为什么会有这样的现象?
一是就业不易。这些全职儿女们基本上都受过大学本科及以上教育，由于目前的就业市场过于内卷，不管是在体制内或者是在体制外寻找工作机会都很困难，所以许多人在毕业之后的一段时间内由于受各种因素的影响而没有能就业，后来纯粹就不工作了，找个借口在家躺平。二是升学不易。这个原因与上面的类似。
“全职儿女”是一种新型的脱产生活方式，指的是年轻人脱产寄居父母生活，并通过付出一定的劳动换取经济支持，同时保持学习，尝试找到职业目标、考公、考研上岸。这种方式在一些年轻人中受到了关注和讨论。全职儿女的原因和背景 “全职儿女”的出现，与当下的社会经济环境有关。
全职儿女是指一些成年子女选择放弃自己的工作或学业，全身心地照顾父母，帮助他们解决生活中的各种问题。这种现象在中国的传统文化中比较常见，尤其是在农村地区。但是随着社会的发展和家庭结构的变化，全职儿女的现象也在逐渐减少。
在豆瓣小组里，一位网友父母支持的叫“全职儿女”，父母不支持的就是“啃老”。在小红书等平台上，很多“全职儿女”们经常会展示自己在家有钱花、有人照顾、有父母疼爱、可以每一天睡到自然醒的完美居家生活。曾经在家当过近一年“全职儿子”的小飞觉得，这些博主要么是刚刚成为“全职儿女”不久，要么是博取流量。
第一，当所谓“全职儿女”是主动的，想要通过赋闲的时间提升自己，最后考研考编考公或者通过其他职业考试最终指向性明确，我觉得未尝不可。现在年轻人的家庭条件普遍有所改善，当70、80后父母有这个经济能力负担，且儿女有对未来的目的和规划的前提下，在家待一段时间，甚至考研“二战三战”也可以理解。
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文章不错《全职儿女现象（全职儿女现象你怎么看）》内容很有帮助